A to v době rostoucího napětí mezi vedením společnosti Meta a jejími zaměstnanci kvůli propouštění a změnám v politice.
Společnost Meta, která vlastní Facebook, Instagram a WhatsApp, právě propustila přibližně 20 zaměstnanců poté, co interní vyšetřování zjistilo, že sdíleli důvěrné informace s externími médii, čímž porušili přísné interní zásady.
Toto ubíjející rozhodnutí společnosti Meta přišlo po řadě epizod, kdy citlivé informace z interních schůzek, včetně těch, které vedl Zuckerberg, nakonec unikly do tisku. Před několika týdny si na to na interní akci stěžoval sám generální ředitel:
„Snažíme se být opravdu otevření a pak unikne všechno, co řeknu. To je nepříjemné.“
A ano, i tato prohlášení unikla do tisku.
Kontext změn a interní nespokojenost
Nepokoje uvnitř společnosti Meta nejsou ničím novým. V posledních měsících společnost provedla drastické změny svých interních zásad, včetně zrušení „iniciativy za rozmanitost“ nebo ukončení programů „ověřování informací“.
Tato rozhodnutí byla kritizována některými zaměstnanci, kteří se domnívají, že se společnost Meta snaží přizpůsobit administrativě Donalda Trumpa, což vedlo k rostoucí nespokojenosti mezi zaměstnanci.
K tomu se přidalo nedávné hromadné propouštění: v polovině ledna společnost oznámila 5% snížení počtu zaměstnanců, což vedlo k odchodu přibližně 4 000 zaměstnanců považovaných za „nedostatečně výkonné“. Tento kontext přispěl k napjatému pracovnímu prostředí, v němž se zaměstnanci obávají o svou stabilitu a o směr, kterým se společnost ubírá.
Pátrání po únicích informací ve společnosti Meta
Dave Arnold, mluvčí společnosti Meta, sdělil serveru The Verge, že společnost své zaměstnance od okamžiku jejich nástupu upozorňuje na zákaz zveřejňování interních údajů a pravidelně jim připomíná důsledky takového jednání:
„Tento problém bereme vážně a budeme i nadále přijímat opatření, pokud zjistíme únik informací.“
Tento problém nejenže postavil vedení společnosti Meta do pozoru, ale vedl také ke zpřísnění opatření proti zaměstnancům, kteří prozrazují důvěrné informace.
Po posledním propouštění totiž Guy Rosen (ředitel informační bezpečnosti společnosti Meta) rozeslal interní oběžník, ve kterém varoval před důsledky úniků informací:
„Když dojde ke krádeži nebo úniku informací, má to i jiné důsledky než jen bezprostřední dopad na bezpečnost. Naše týmy jsou demoralizovány a ztrácíme čas, který bychom mohli věnovat práci na našich produktech a cílech.“
Technologický ředitel společnosti Andrew Bosworth se na únorové interní schůzce k tomuto problému rovněž vyjádřil a uvedl, že Meta „pokročila v identifikaci osob“ odpovědných za tyto úniky.
A opět, ano, i tyto komentáře nakonec unikly do tisku.
Blízká budoucnost společnosti Meta
A nyní společnost podle Zuckerbergových slov čeká „intenzivní rok“, v němž Meta soupeří s dalšími technologickými giganty ve vývoji pokročilé umělé inteligence. Podle tohoto scénáře by se boj proti únikům informací mohl stát ještě agresivnějším, což by vedlo k dalšímu propouštění a přísnějším disciplinárním opatřením.